Dịp nghỉ lễ 30-4 và 1-5 năm nay, nhiều CÐCS đã phối hợp với doanh nghiệp tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống tinh thần, vật chất cho người lao động. Ngoài các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, nhiều nơi còn tổ chức tặng quà, thưởng và tạo điều kiện cho công nhân đi tham quan, du lịch…
Lan tỏa nghĩa tình Công đoàn
Nhận 1 triệu đồng tiền thưởng dịp lễ của công ty, anh Nguyễn Ðình Hải công nhân làm tại xưởng sơn Công ty TNHH Minh Thành (huyện Vĩnh Cửu) phấn khởi đưa cả gia đình đi chơi tại Khu du lịch Vườn Xoài. Không có điều kiện để về quê hoặc đi chơi ở những khu lịch ngoại tỉnh, nhưng với phần thưởng ý nghĩa này đã giúp anh thực hiện lời hứa với con và có một ngày vui chơi trọn vẹn bên gia đình. “Cả hai vợ chồng đều xa quê lên đây lập nghiệp, điều kiện không cho phép nên chưa khi nào gia đình tự tổ chức đi chơi. Năm nay, cả 2 vợ chồng đều được thưởng nên chúng tôi quyết định dùng khoản tiền này đưa con đi chơi và cũng là dịp để cả gia đình giải trí sau những ngày tất bật với công việc”, anh Hải chia sẻ.
Đại diện Công đoàn cơ sở Công ty Pousung tặng quà cho công nhân.
Cũng như anh Hải, chị Nguyễn Thị Kiều Xuân làm việc tại Công ty Pousung hồ hởi đến nhận phần quà do CÐCS tặng nhân dịp nghỉ lễ. Phần quà giá trị vật chất không lớn nhưng chị Xuân và nhiều công nhân khác cảm nhận được sự quan tâm, chăm lo của CÐCS và công ty. Anh Nguyễn Ðình Thọ, Chủ tịch CÐCS Công ty Minh Thành cho hay, để chăm lo cho CNLÐ trong các dịp nghỉ lễ, CÐCS đều phối hợp với công ty tổ chức họp mặt hoặc tặng quà trực tiếp cho công nhân. Riêng dịp lễ 30-4 và 1-5 năm nay, những công nhân làm việc từ dưới 5 năm được công ty thưởng 500.000 đồng, công nhân làm việc 5 năm trở lên được thưởng từ 1 triệu đến 1,5 triệu đồng. Ngoài ra, công nhân có nhu cầu nghỉ phép thêm về quê đều được công ty giải quyết để công nhân có thời gian về thăm gia đình.
Tại Công ty Pousung, CÐCS tổ chức tặng quà cho trên 24.000 CNLÐ trước ngày nghỉ lễ 2 tuần. Tổng số tiền tặng quà là trên 4 tỷ đồng, trong đó, Ban giám đốc công ty hỗ trợ 1 tỷ đồng. Anh Lê Nhật Trường, Chủ tịch CÐCS công ty cho biết, CÐCS chuẩn bị các phần quà chu đáo để những công nhân không có điều kiện về quê vẫn cảm nhận được sự quan tâm, chia sẻ của Công đoàn. “Mặc dù trong những ngày cận lễ, chúng tôi đi làm về trễ hơn so với ngày thường để chuẩn bị quà, đóng gói cẩn thận kịp trao đến tay NLÐ trước lễ nhưng các thành viên trong BCH CÐCS đều thấy vui vì việc làm của mình mang lại ý nghĩa thiết thực đối với NLД, anh Trường chia sẻ.
Nhiều hoạt động ý nghĩa phục vụ công nhân
Nỗ lực chăm lo đời sống NLÐ, cán bộ nhiều CÐCS đã thương thảo với chủ doanh nghiệp tổ chức các hoạt động phục vụ công nhân như: thưởng tiền mặt, thăm công nhân có hoàn cảnh khó khăn, tổ chức cho công nhân đi tham quan du lịch và tham gia nhiều hoạt động giải trí khác. Chủ tịch CÐCS Công ty Sanlim Furniture Trần Văn Chiến Em cho biết, để tạo thêm niềm vui đối với NLÐ trong dịp lễ, CÐCS tham mưu Ban giám đốc công ty hỗ trợ tặng quà hoặc thưởng tiền mặt trực tiếp cho NLÐ. Năm nay, ngoài việc tặng quà, CÐCS còn tổ chức để công nhân tham gia hội thi xe đạp. Với phần thi này, CÐCS đã dành hàng trăm phần thưởng khích lệ, động viên tinh thần NLÐ tham gia. Trong khi đó, tại Công ty Dona Pacific, hội thi bóng đá nam nữ đã thu hút đông đảo công nhân tham gia thi đấu và cổ vũ; đồng thời tổ chức thăm công nhân bị bệnh hiểm nghèo và tặng trên 9.000 phần quà cho NLÐ.
Nhiều doanh nghiệp có đông CNLÐ như: Công ty Pouchen, Công ty CP Taekwang Vina, Công ty Changshin, Công ty Hwaseung Vina… tổ chức tặng quà cho tất cả CNLÐ làm việc tại công ty. Phó chủ tịch LÐLÐ huyện Nhơn Trạch Lưu Thanh Bình cho biết, nhân dịp nghỉ lễ 30-4 và 1-5, nhiều CÐCS đã phối hợp tốt với chủ doanh nghiệp tổ chức chăm lo chu đáo cho NLÐ. Ngoài tặng quà và tổ chức các hoạt động thể dục, thể thao, nhiều doanh nghiệp tổ chức cho công nhân đi tham quan du lịch. Ðối với những công nhân do đặc thù công việc phải làm việc trong dịp lễ sẽ được hưởng 300% lương ngày làm theo quy định.
Tạo điều kiện để công nhân về quê, đi du lịch
Dịp nghỉ lễ kỷ niệm 43 năm Ngày giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975 - 30-4-2018) và Ngày quốc tế lao động (1-5) năm nay vào các ngày thứ hai, thứ ba nên nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh cho NLĐ nghỉ 4 ngày (thứ bảy, chủ nhật, thứ hai, thứ ba) để công nhân có thời gian về quê hoặc đi tham quan du lịch. Để động viên tinh thần CNLĐ, hầu hết doanh nghiệp đều thưởng tiền từ 100.000 đồng đến 1,5 triệu đồng/người, tùy điều kiện của các doanh nghiệp. Do nghỉ lễ nhiều ngày nên phần lớn người lao động có quê ở gần đều về thăm nhà hoặc đi du lịch. Tránh tình trạng kẹt xe như những năm trước, nhiều công nhân đã chủ động đón xe lên Đồng Nai từ sớm để kịp đi làm trở lại sau dịp nghỉ lễ.
Nguyễn Hòa
Tác giả: Nguyễn Thị Hòa
Những tin mới hơn
Những tin cũ hơn
Hôm nay
Tổng lượt truy cập