(CTT-Đồng Nai) - Những ngày đầu năm mới, hàng trăm ngàn người lao động (NLĐ) từ các tỉnh, thành đã khăn gói trở lại Đồng Nai sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán để bắt đầu công việc tại các doanh nghiệp (DN). Tất cả NLĐ đều hi vọng về một sức khỏe dồi dào và có việc làm, thu nhập ổn định.
Công ty CP TKG Taekwang Vina (thành phố Biên Hòa) lì xì đầu năm, động viên công nhân
Công ty CP TKG Taekwang Vina (thành phố Biên Hòa) lì xì đầu năm, động viên công nhân
Tết Ất Tỵ vừa qua là năm thứ 3 công nhân Trần Thị Thanh Nhàn (quê tỉnh An Giang) đón Tết tại phòng trọ ở phường Hóa An (thành phố Biên Hòa). Những ngày nghỉ Tết, chị Nhàn xúc động khi được Công đoàn và đại diện công ty tìm đến phòng trọ động viên, tặng quà.
Chị Nhàn cho biết, hàng năm, chị đều mong về quê sum vầy bên gia đình trong dịp Tết cổ truyền. Tuy nhiên, là mẹ đơn thân nuôi 3 con nhỏ, gia cảnh khó khăn nên chị phải nén lòng ở lại phòng trọ đón Tết. Năm mới, mong ước lớn nhất của chị Nhàn là các con khỏe mạnh, học giỏi và thu nhập của chị ổn định để cuộc sống đỡ chật vật hơn năm qua.
Hoàn cảnh của chị Lương Thị Hằng (quê ở tỉnh Nghệ An) khá khó khăn vì thu nhập thấp, lại phải lo chi phí sinh hoạt và gửi tiền về quê cho con ăn học. Biết được hoàn cảnh của chị, dịp tết Ất Tỵ 2025, Công đoàn huyện Trảng Bom đã hỗ trợ vé xe để chị về sum họp với con và gia đình tại quê nhà.
Theo chị Hằng, được đón Tết cùng gia đình sau nhiều năm xa quê đã giúp chị xua tan mệt mỏi, vất vả và lo âu với cuộc sống. Sáng mùng 5 Tết, chị đã trở lại Đồng Nai để bắt đầu công việc trong năm mới. “Tôi mong năm nay sẽ bận rộn hơn với công việc, được tăng ca đều để tăng thu nhập” - chị Hằng chia sẻ.
Mong cuộc sống xa quê luôn ổn định
Sống và làm việc tại mảnh đất Đồng Nai gần 10 năm nay, chị Nguyễn Thị Huế (quê ở tỉnh Hậu Giang) đã xem Đồng Nai như quê hương thứ 2. Vượt qua những khó khăn với đồng lương ít ỏi những ngày mới bước chân vào làm công nhân, hiện chị Huế đã có việc làm ổn định tại Công ty TNHH Mabuchi Motor với thu nhập 10 triệu đồng/tháng. Chị Huế chia sẻ: “Mong năm 2025, DN dồi dào đơn hàng để NLĐ tăng thu nhập, cải thiện cuộc sống”.
Từ ngày 3-2 (mùng 6 Tết), nhiều DN trên địa bàn tỉnh hoạt động trở lại sau kỳ nghỉ Tết. Để động viên NLĐ trong những ngày làm việc đầu năm mới, các DN lì xì mỗi người từ 100-200 ngàn đồng. Trước đó, trong dịp Tết 2025, các DN đồng hành cùng tổ chức Công đoàn thực hiện nhiều hoạt động hỗ trợ, chăm lo Tết, đảm bảo NLĐ có Tết đầy đủ, trọn vẹn. Ngoài ra, các cấp Công đoàn tỉnh đồng loạt triển khai nhiều hoạt động ý nghĩa hỗ trợ lao động có hoàn cảnh khó khăn, lao động xa quê được sum vầy cùng gia đình ngày Tết sau nhiều năm xa cách.
Theo Liên đoàn Lao động tỉnh, năm 2024, mặc dù còn nhiều khó khăn nhưng hầu như các DN đều nỗ lực thưởng Tết cho NLĐ. Mức thưởng từ 1 tháng lương đối với NLĐ làm việc từ đủ 12 tháng trở lên, bình quân gần 11 triệu đồng/người. Đối với công nhân lao động làm việc dưới 12 tháng, các DN thưởng tỷ lệ theo số tháng làm việc thực tế, mức thưởng thấp nhất trên 6 triệu đồng/người. Một số DN tổ chức tri ân, khen thưởng cảm ơn NLĐ sau một năm gắn bó. Công nhân đều phấn khởi, làm việc hăng say đến ngày nghỉ Tết và trở lại gắn bó với DN theo đúng thời gian quy định.
