Kế hoạch thực hiện Đề án triển khai tuyên bố ASEAN về vai trò nền công vụ làm chất xúc tác trong việc đạt được tầm nhìn cộng đồng ASEAN 2025

​Ngày 10/5/2019, Ủy ban nhân dân tỉnh Đồng Nai ban hành Kế hoạch số 5207/KH-UBND về việc thực hiện Đề án triển khai tuyên bố ASEAN về vai trò nền công vụ làm chất xúc tác trong việc đạt được tầm nhìn cộng đồng ASEAN 2025.

Kế hoạch nhằm triển khai thực hiện hiệu quả nhiệm vụ được giao của địa phương tại Đề án 1439 và thúc đẩy việc thực hiện có hiệu quả Tuyên bố ASEAN về vai trò nền công vụ làm chất xúc tác trong việc đạt được tầm nhìn cộng đồng ASEAN 2025; tăng cường trách nhiệm thực thi công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức nhất là đội ngũ trực tiếp tiếp dân, tiếp nhận hồ sơ thủ tục hành chính, dịch vụ công; đẩy mạnh hiệu quả công tác đào tạo, bồi dưỡng để nâng cao tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực và đạo đức công vụ của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức đáp ứng các giá trị và tiêu chuẩn chung của nền công vụ các nước ASEAN; thúc đẩy việc trao đổi kinh nghiệm và văn hóa đổi mới, sáng tạo trong công tác quản lý nhà nước, kỹ năng hành chính; tạo chuyển biến trong quá trình xây dựng và triển khai các chương trình cải cách hành chính và cung cấp dịch vụ công; gắn kết các mục tiêu ASEAN của Để án 1439 với các nhiệm vụ cải cách hành chính, cải cách công vụ; nghiên cứu, đề xuất triển khai có hiệu quả các nhiệm vụ, giải pháp nhằm đạt được mục tiêu đề ra của Kế hoạch; tăng cường, đôn đốc kiểm tra, đánh giá và báo cáo kết quả thực hiện Kế hoạch này; thúc đẩy vận động, thu hút nguồn lực đổi mới, cải cách nền công vụ của tỉnh.

Theo đó, giải pháp thực hiện bao gồm: tăng cường trách nhiệm người đứng đầu trong công tác chỉ đạo, điều hành, đôn đốc kiểm tra việc thực thi công vụ; nâng cao hiệu quả công tác thanh tra, kiểm tra công vụ nhất là công tác tiếp nhận giải quyết hồ sơ thủ tục hành chính, cung cấp dịch vụ công, tiếp nhận và giải quyết phản ánh kiến nghị cho người dân, doanh nghiệp; đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyển, nâng cao nhận thức của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tại các đơn vị, địa phương về mục tiêu của Tầm nhìn Cộng đồng ASEAN 2025 đặc biệt về nền công vụ; khuyến khích học hỏi, trao đổi và tiếp thu các nguyên tắc, kinh nghiệm quản trị hiệu quả của các nước ASEAN vào chương trình cải cách hành chính nói chung và cải cách công vụ nói riêng đặc biệt là hướng tới người dân và lấy người dân làm trung tâm; nâng cao hiệu quả công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức; tăng cường việc chia sẻ thông tin, cơ chế phối hợp giữa tỉnh với các Bộ, ngành Trung ương, giữa các cơ quan, đơn vị trong tỉnh; thúc đẩy vận động, thu hút nguồn lực.

Trong quá trình thực hiện, nếu có phát sinh vướng mắc các cơ quan, đơn vị phản ánh kịp thời về Sở Nội vụ để tổng hợp, báo cáo UBND tỉnh xem xét, giải quyết.

Đính kèm: Kế hoạch số 5207/KH-UBND.

Vân Anh