Tích cực thi đua sáng kiến, sáng tạo

Thứ tư - 25/10/2023 16:01
  • Xem với cỡ chữ 
  •  
  •  
  •  
(CTT-Đồng Nai) - Từ tinh thần thi đua, nhiều cơ quan, đơn vị đã nỗ lực triển khai các biện pháp hiệu quả, tích cực phát huy sáng kiến, sáng tạo trong công việc.
Qua đó, đã mang lại những kết quả đáng ghi nhận, góp phần thực hiện tốt nhất nhiệm vụ chính trị được giao. Nông trường Cao su Long Thành là một điển hình tiêu biểu trong số đó.
Người lao động Nông trường Cao su Long Thành thu hoạch mủ cao su
Người lao động Nông trường Cao su Long Thành thu hoạch mủ cao su

Từ đầu năm đến nay, Nông trường Cao su Long Thành là đơn vị dẫn đầu thực hiện sản lượng của Tổng Công ty Cao su Đồng Nai. Người lao động (NLĐ) của đơn vị được duy trì việc làm ổn định với mức thu nhập bình quân đạt gần 8,5 triệu đồng/người/tháng. Đạt được kết quả đó phải kể đến sự tác động tích cực từ các phong trào thi đua.

Theo Bí thư Đảng ủy Nông trường Cao su Long Thành Thái Thị Oanh, ngay từ đầu năm, Đảng ủy, Ban giám đốc nông trường đã tập trung điều hành và chỉ đạo quyết liệt bằng nhiều giải pháp. Các tổ chức đoàn thể tại đơn vị đã phát động các phong trào thi đua, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động cán bộ, NLĐ cùng vượt qua khó khăn, với mục tiêu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.

Để tạo sự gắn kết, đồng thuận, tiếp thêm động lực thi đua, một trong những giải pháp được đơn vị rất chú trọng là tăng cường tiếp xúc, đối thoại với NLĐ. Đơn cử như trong quý II và III-2023, nông trường đã tổ chức 2 cuộc đối thoại nơi làm việc tại các tổ với hơn 620 lượt NLĐ tham dự. Nội dung đối thoại xoay quanh tình hình sản xuất, kinh doanh, đơn giá, tiền lương, định mức, trang bị bảo hộ lao động, các chế độ liên quan đến NLĐ. Các ý kiến, kiến nghị của NLĐ đều được trả lời, giải quyết thỏa đáng. Nhờ vậy, đã giúp cho NLĐ an tâm lao động sản xuất; mối quan hệ lao động tại đơn vị ngày càng gắn kết, tăng cường.

Cùng với đó, nông trường kịp thời thực hiện các chế độ, chính sách cho NLĐ, tiếp thêm động lực, tinh thần thi đua lao động sản xuất, sáng kiến, sáng tạo trong đội ngũ cán bộ, NLĐ tại đơn vị. Vừa qua, NLĐ của nông trường đã có 3 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được áp dụng trong sản xuất, góp phần giúp đơn vị hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, trở thành đơn vị dẫn đầu thực hiện sản lượng của Tổng Công ty Cao su Đồng Nai trong 8 tháng của năm 2023.

Tác giả: Trang Thư

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây